Detrás del rápido desarrollo de SLKOR es un equipo dedicado que trabaja en silencio. Poseen fuertes habilidades de comunicación, necesitan recopilar comentarios de los clientes y determinar la demanda de productos del personal de ventas de primera línea. Tienen excelentes habilidades de coordinación, administran los procesos de producción con fábricas de obleas y empaquetado y pruebas subcontratadas. Son meticulosos y trabajan con el departamento de diseño para comprender los parámetros técnicos de los productos recientemente desarrollados. Esta es la rutina diaria de nuestros SLKOR Colegas de la cadena de suministro. En este número, entrevistamos a la gerente de la cadena de suministro, Qingqing Xiang. Escuchemos su historia.

Qingqing Xiang (tercero desde la derecha) con todos los miembros del departamento de la cadena de suministro.

En mayo de 2022, Qingqing Xiang, quien regresó a la fuerza laboral después de la licencia de maternidad, se unió a SLKOR y actualmente se desempeña como Gerente de la Cadena de Suministro. Es principalmente responsable de supervisar la producción en fábricas subcontratadas y administrar las operaciones diarias dentro del departamento de la cadena de suministro. Desde la creación de planes mensuales de demanda de productos hasta el seguimiento del progreso de la producción de las fábricas de obleas y empaquetado/pruebas y mantenerse informada sobre las tendencias del mercado, Qingqing mantiene una actitud meticulosa y responsable. A medida que se familiarizó rápidamente con el conocimiento empresarial y mejoró continuamente sus habilidades generales de gestión, pasó de ser una especialista en la cadena de suministro a gerente. Qingqing admite que, si bien el contenido de su trabajo y la presión aumentaron con su ascenso, ella ve la presión como un motivador. Planea mejorar sus habilidades de gestión y comunicación a través del aprendizaje continuo y la superación personal.

Gerente de la cadena de suministro Xiang Qingqing

As SLKOR La demanda de semiconductores crece rápidamente, al igual que la exigencia de calidad de los productos. Cuando se le preguntó sobre las situaciones inesperadas que se encuentran en el trabajo, Qingqing Xiang admitió con franqueza que surgen situaciones especiales a diario en su puesto. Sin embargo, cree que con paciencia y un enfoque cuidadoso, cada problema se puede resolver de manera efectiva. En cuanto a cómo los recién llegados pueden adaptarse rápidamente a este puesto, Qingqing enfatiza la importancia de la atención al detalle, la paciencia y la comunicación. Considera que la atención al detalle y la paciencia son cruciales para este puesto, ya que implica supervisar la producción del producto y proporcionar retroalimentación al cliente. Los errores en la cantidad o el precio del producto pueden generar pérdidas significativas para la empresa, lo que hace que la verificación precisa de los datos sea esencial. Además, dominar la comunicación es una habilidad vital para un especialista en la cadena de suministro. Ya sea que se coordinen los cronogramas de producción con fábricas subcontratadas o se discutan los parámetros técnicos con el departamento de diseño, la comunicación clara, precisa y eficiente es clave para garantizar el progreso del proyecto.

SLKOR PN más vendido

Como directora de departamento, Qingqing Xiang tiene experiencia en la capacitación de nuevos empleados. Al principio, ayuda a los recién llegados a familiarizarse rápidamente con SLKOR' productos. Una vez que tienen una comprensión básica de los productos, los guía gradualmente a través de tareas básicas en el sistema, como el procesamiento de pedidos. Además, comparte con frecuencia su experiencia laboral con los nuevos miembros del equipo, ayudándolos a convertirse rápidamente en especialistas competentes en la cadena de suministro.

Para Qingqing Xiang, trabajar en SLKOR no es solo un medio para ganarse la vida sino también una etapa donde puede redescubrirse a sí misma y darse cuenta de su valor. Después de ser madre a tiempo completo durante dos años, se sintió un poco asfixiada y decidió volver al mercado laboral. SLKOREn 2015, Qingqing no solo ha adquirido nuevos conocimientos y habilidades, sino que también ha adquirido una gran cantidad de valiosa experiencia. Tres años después, ha logrado equilibrar bien su vida familiar y laboral. Sonríe mientras dice: "El trabajo es trabajo y, cuando no estoy, me concentro en cuidar a mi hijo, sin tiempo ni para ir de compras". Sin embargo, sus palabras revelan una sensación de satisfacción y felicidad. Mirando hacia el futuro, está llena de anticipación y esperanza. Profesionalmente, tiene como objetivo mejorar sus habilidades de gestión y, al mismo tiempo, optimizar aún más los flujos de trabajo del departamento. Personalmente, espera tener más tiempo para ella cuando sus hijos crezcan, incluso para cumplir pequeños deseos como ir de compras.

Gerente de la cadena de suministro Xiang Qingqing

SLKOR Qingqing Xiang se ha convertido rápidamente en una empresa de semiconductores muy conocida en China gracias a los esfuerzos del Sr. Song Shiqiang y del equipo fundador inicial, así como a la dedicación del subdirector general He Junju y de los directores Zhang Junjun y Sun Gaofei, entre otros, junto con el esfuerzo colaborativo de varios departamentos. La historia de Qingqing Xiang es solo un ejemplo de los muchos empleados destacados de SLKORSu profesionalismo, rigor y esfuerzo incansable contribuyen significativamente al desarrollo de la empresa. Es gracias a un equipo tan proactivo y trabajador que SLKOR Puede avanzar de manera constante y lograr nuevos éxitos en medio de una feroz competencia del mercado.