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Una transformación de cero a un salario anual de 600,000 RMB --- Historia de He Junju, director de ventas de Slkor

hora de lanzamiento:2022-03-03Fuente del autor:SlkorExplorar:1672

He Junju, director de ventas de Slkor (i)

 

  He Junju, director de ventas de Slkor, dijo con sinceridad: “Slkor avanza paso a paso con los pies en la tierra, ¡yo también! He enfrentado altibajos en mi camino hacia adelante, pero gracias a la guía de Slkor, soy cada vez mejor. Después de años de arduos esfuerzos, Shenzhen SlkorMicro Semicon Co., Ltd. se ha convertido en una empresa de alta tecnología integrada con diseño e I+D, producción, fabricación y servicios de ventas de una simple empresa de diseño IP. También he ascendido como El director de ventas de Slkor pasó de cero y mi salario aumentó de 2,600 RMB al mes al principio a un salario anual de 600,000 RMB. Como director de ventas de Slkor, tengo las acciones secas tanto de Slkor como de Kinghelm. Ese es mi proceso de transformación. Las dos empresas también cotizarán pronto”.


 

Visualización de información de diapositivas de Slkor (i)

 

   “Estaba inscrito en Slkor (www.slkormicro.com) en 2014, cuando Song Shiqiang, nuestro director general, empezó a cooperar con el equipo de investigación de la Universidad de Yonsei en el proyecto SiC. Tengo suerte de ser miembro de la empresa de alta tecnología como recién graduado. Me da la oportunidad de realizar mi transformación de un recién graduado a un empleado principal de una empresa de alta tecnología. Abre un nuevo capítulo para mi vida. Slkor me proporciona una plataforma para aprender y superarme mientras trabajo”, dijo He Junju al periodista.

   

 

He Junju, director de ventas de Slkor (ii)

 

   Slkor ha hecho muchos esfuerzos para ampliar constantemente su escala y crear su marca "Slkor". El proceso anterior también refleja el cambio de Slkor de la introducción de tecnologías avanzadas en el extranjero a la domesticación de toda la cadena industrial como una empresa de semiconductores. Nuestro equipo y el Sr. Song, gerente general, también aprecian esta gran era de la información, así como el llamado de China a la “domesticación” de los semiconductores. Todo lo anterior nos brinda una oportunidad de oro y nos convierte en lo que somos hoy.

 

Información en el sitio web oficial de Slkor(www.slkormicro.com)

 

Slkor ha lanzado una variedad de productos. Los productos industriales y militares de Slkor actualmente incluyen: diodos de SiC, SiC MOS, IGBT tubo, y el 5th generación de dióxido con recuperación de energía ultrarrápida, todo lo cual podría satisfacer industrias como NEV, equipos de alta gama, equipos electrónicos y de comunicación, energía solar fotovoltaica y dispositivos médicos; Los productos civiles y de consumo incluyen: dispositivos de potencia que incluyen MOS de bajo, medio y alto voltaje, rectificador controlado por silicio (SCR) y puente rectificador; diodo Schottky, ESD diodo de protección electrostática,TVS diodo de supresión transitoria, diodo general y transistor, chip de administración de energía, Sensor Hall, optoacoplador de alta velocidad, etc., que podrían aplicarse a muchos campos diferentes, como teléfonos inteligentes, computadoras portátiles, robots inteligentes, hogares inteligentes, Internet de las cosas (IoT), Internet de los vehículos (IoV), iluminación LED, 3C digital. productos, etc. de manera significativa. Lanzaremos más productos y brindaremos a los clientes servicios más profesionales e integrales.

 

    Como dice el refrán “El cielo premia a quien es trabajador”, el excelente desempeño laboral no puede separarse del conocimiento, la constancia y el esfuerzo. Slkor (www.slkormicro.com) ha cultivado mi personalidad de perseverancia y progreso. Con el constante desarrollo de la economía del conocimiento y la sociedad de la información, la sociedad preferirá talentos interdisciplinarios con “especialidad destacada y competencia integral”. Bajo el liderazgo del Sr. Song Shiqing, Slkor crecerá rápidamente y también lograré la superación personal en todos los aspectos para cumplir activamente con las últimas tendencias de desarrollo de la industria de semiconductores, así como con Slkor y Kinghelm (www.bds666.com).

 

 

Parámetros del sensor Hall de Slkor

 

 

   Siguiendo la cultura corporativa de “Integridad, Progreso, Dureza y Detalle” y la ética corporativa de “No hagas a otros lo que no quieres que otros te hagan a ti”, Slkor y Kinghelm han presentado un gran desempeño para inversionistas, empleados y la sociedad con el fin de crear valores para la cadena industrial y la sociedad sobre el principio de desarrollo coordinado, apertura e inclusión.

 

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